Indhold
Begreberne intern eller ekstern konflikt er meget brede måder at kategorisere konflikter generelt på. Ekstern konflikt refererer i meget generelle vendinger til trusler, der stammer uden for personen eller organisationen. Intern konflikt refererer til trusler, der opstår inden i selve organisationen (eller personen).
Egenskaber (internt)
Begrebet intern konflikt kan have flere betydninger. Det kan indikere en konflikt, der opstår inde i personen. Dette er ofte præget af moralske dilemmaer eller loyalitetsspørgsmål. Det kan også betyde konflikt inden for store enheder, såsom virksomheder eller lande. I mange tilfælde har disse konflikter at gøre med grundlæggende moralske værdier eller spørgsmål om identitet. En intern konflikt kan påvirke et land så let som det kan påvirke en person. Den store forskel er antallet af mennesker og problemets geografiske omfang.
Egenskaber (ekstern)
Ekstern konflikt henviser til objekter uden for personen, der truer fremskridt mod et mål. For en større enhed henviser det til problemer uden for organisationen, ting som organisationen har ringe kontrol over. For et land kan f.eks. Ekstern konflikt henvise til fjender i udlandet, konkurrerende stater eller endda det økonomiske system, der sætter visse stater i en ugunstig situation.
Beskæftigelse
Som alle konflikter kan interne eller eksterne konflikter være konstruktive eller destruktive. En konstruktiv konflikt kan omfatte de kampe, der hjælper et samfund eller en person med at udvikle en stærk kritisk sans over for angst eller eksterne trusler. Destruktiv konflikt henviser til de kampe, der fører til opløsning. Borgerkrig i et land eller en persons skizofreni er ekstreme udtryk for destruktiv konflikt.
Effekter
Konflikt kan fremkalde det bedste fra mennesker. Intern konflikt kan let føre til, at en person bliver mere udviklet, fast og moralsk, hvis han står fast i tilfælde af loyalitetskonflikter. For større enheder kan intern konflikt fungere som et diskussionsmiddel for at nå frem til en slags levedygtig konsensus. Ekstern konflikt kan gøre en gruppe som en familie eller et land stærkere og udvikle en følelse af intern solidaritet overfor en ekstern fjende.
Betyder
Intern konflikt betyder normalt, at noget er galt. Det er op til personen eller institutionen at tage skridt til at løse problemet. Denne type konflikt kan tjene som et advarselsskilt om, at systemet skal repareres. Ekstern konflikt tvinger individet eller organisationen til at træffe afgørende handlinger for at forsvare sig selv eller omorganisere sit væsen til at håndtere den eksterne trussel.