Indhold
Forskellene mellem mænd og kvinder er blevet anfægtet utallige gange gennem årene, hvilket fører til troen på, at en eller anden måde et køn er bedre end det andet. Forskelle mellem kønnene som defineret af samfundet kaldes kønsstratifikation. Denne stratificering kan defineres som den måde, hvorpå sociale elementer, såsom magt og rigdom, fordeles, ofte ujævnt mellem kønsaspektet.
Symboler af maskulin og feminin (Jupiterimages / Photos.com / Getty Images)
arbejde
Selvom kvinder er blevet integreret i arbejdsstyrken i et betydeligt antal år, er de stadig traditionelt placeret i lavere lønnede job, ofte benævnt "pink-collar" -stillinger på engelsk. Disse stillinger er simpelthen job, der siges at passe kvinder bedre, selvom mænd gør det samme arbejde, som sekretærarbejde og andre kontormedarbejdere.Disse jobs betaler generelt mindre end andre jobkategorier. Antallet af kvinder i disse stillinger er faldet siden begyndelsen af 1990'erne, men en anslået 44 procent af kvinderne går stadig ud fra disse traditionelle roller.
indkomst
Kvinder tjener i gennemsnit ca. 71 procent af, hvad mænd tjener. På grund af øgede jobmuligheder for kvinder er antallet steget markant siden 1980, hvor gennemsnittet kun var 59 procent. Denne forskel i indkomst skyldes i vid udstrækning de forskellige job, som mænd og kvinder beskæftiger sig med. Tidligere jurisdiktioner forsøgte at afbalancere dette indkomstgab ved at formidle en ide om sammenlignelig værdi mellem værkerne. Dette har dog ikke altid været effektivt, fordi visse job er devalueret, fordi jobene er afholdt af kvinder. En anden grund til denne generelle forskelle i indkomst er, at mange kvinder beslutter at tage familiens ansvar hjemme, og dermed ikke tjene penge på arbejdsmarkedet.
uddannelse
I tidligere generationer blev kvinder modtaget fra at modtage videregående uddannelse, fordi de traditionelt opholdt sig hjemme for at rejse deres familier. For nylig har flere kvinder fået eksamensbeviser, og det er blevet almindeligt, at kvinder er ansvarlige for halvdelen af alle færdige uddannelser. Endnu for nylig er kvinder i stigende grad kommet ind i mandlige dominerede områder som teknik, videnskab og medicin.
familie
Kønsstratifikation kan let ses gennem udviklingen af kvinders steder i familien. Ved fødslen bliver både mænd og kvinder normalt skubbet ind i traditionelle kønsrolle, hvilket skaber ideen om, at der er store forskelle mellem kønnene fra fødslen. Drenge opfordres normalt til at være selvstændige og aktive, mens piger opmuntres i deres følelser og passivitet. På trods af det stigende antal kvinder, der har fået en videregående uddannelse og har mere prestigefyldte job på arbejdsmarkedet, forventes kvinder ofte at køre hjem og også øge deres børn.